Motivation durch Emotion

Studien haben gezeigt, dass Extraversion positiv mit der Motivation korreliert, während Neurotizismus negativ damit korreliert. Verschiedene Studien zeigten, dass extravertierte Menschen in der Regel höhere Motivation haben als introvertierte Menschen, während Menschen mit höherem Neurotizismus weniger motiviert sind. Eine Studie von Artiga und Kollegen ergab, dass Verträglichkeit positiv mit der intrinsischen und extrinsischen Motivation korreliert, während Neurotizismus negativ damit korreliert, (ARTIGA, CRESPO-EHUILAZ, & SANCHEZ-MECA, 2017). Neurowissenschaftliche Studien haben gezeigt, dass Persönlichkeitsmerkmale mit bestimmten Gehirnprozessen in Verbindung stehen, die für die Motivation wichtig sind. Zum Beispiel zeigte eine Studie im Jahr 2010, dass Extraversion mit einer stärkeren Aktivierung des Belohnungssystems im Gehirn korreliert ist, was wiederum zu einer höheren Motivation führen kann, (DEYOUNG, HIRSH , & SHANE , 2010). Das Belohnungssystem umfasst den Nucleus accumbens, den ventralen präfrontalen Kortex und das ventrale Tegmentum, die alle an der Verarbeitung von Belohnungen beteiligt sind. Eine weitere Studie von Takeuchi et al. ergab, dass Gewissenhaftigkeit mit einer stärkeren Aktivierung des dorsolateralen präfrontalen Kortex korreliert ist, der für die Planung und Durchführung von Aufgaben wichtig ist. Dies könnte dazu beitragen, dass gewissenhafte Menschen motivierter sind, ihre Aufgaben zu erledigen und ihre Ziele zu erreichen (TAKEUCHI & TAKI, 2014). Neurotizismus wurde mit einer stärkeren Aktivierung des Mandelkerns, einer Region im Gehirn, die mit Angst und Stress assoziiert ist, in Verbindung gebracht (VERMEULEN, GODEFROID, & MEMILLOD, 2009). Diese erhöhte Aktivierung könnte zu einer geringeren Motivation führen, da neurotische Individuen möglicherweise von Angst und Stress gehemmt werden. Die Persönlichkeitsmerkmale einen bedeutenden Einfluss auf die Motivation haben können, indem sie spezifische Gehirnprozesse beeinflussen, (SPRECKELMEYER, et al., 2009). Laut Forschungsergebnissen könnten extravertierte Menschen eine kräftigere Motivation wegen einer stärkeren Aktivierung des Belohnungssystems haben, während gewissenhafte Menschen motivierter sein könnten, ihre Aufgaben zu erledigen, auf Basis von einer robusteren Aktivierung des dorsolateralen präfrontalen Kortex (WRIGHT, LIPSZYC, DUPUIS, & W., 2014). Im Gegensatz dazu könnten neurotische Menschen

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